为推进系组建设与发展，2025年5月7日-12日，学院党政领导深入各系组开展教师工作调研座谈会，院党委书记杨青、副书记副院长曹文军、副院长林海峰等领导出席了会议，会议由院长业巧林主持。

       在各系组的座谈会上，院长业巧林介绍了当前学院的发展情况，肯定了各系组去年工作与绩效完成情况。院长指出，系组发展需要持续优化教师梯队建设，完善晋升机制，突出教学、科研与社会服务的综合评价，激励教师全面发展，在项目申报、成果产出等方面实现突破，推动科研与教学深度融合；同时，学院正积极谋划博士点建设等重点工作，努力推动学科发展迈上新台阶。他鼓励广大教师抢抓机遇，凝练方向，积极作为，在学院发展的关键期展现更大担当和作为。各位教师汇报了当前绩效目标完成情况，分享教学科研成果及接下来的工作思路。

       院党委书记杨青围绕意识形态、师德师风、人才培养、教学研究等方面作了深入交流。她强调，高校是党的意识形态工作的前沿阵地，抓好高校意识形态，加强师德建设是重点。全体教师要坚守教育初心、落实高校教师职业道德规范，做到为人师表，通过言传身教、身体力行，为学生树立做人、做事、做学问的榜样和标杆，帮助大学生筑梦、追梦、圆梦；要高度重视教育教学和人才培养工作，提升课堂教学质量，加强教学改革与教材建设，提高人才培养质量；积极拓宽就业渠道，强化就业指导，助力学生高质量就业。杨书记结合自身经历，激励教师将个人成长与学院发展契合协调起来，实现双向共进、互促互融。

       会议还聚焦教师职业发展路径，探讨在智慧农林、基础科学研究、社会服务、成果转化、项目合作等方面多思考和深入研究，既提升专业能力，又为学校高质量发展和江苏地区经济社会发展做出贡献。会议还为学科建设与教师队伍建设明确了方向，进一步凝聚了发展共识。

       各个座谈会上气氛热烈，院领导与各位教师进行了融洽的交流和互动。一周的调研工作对学院的发展凝聚了共识、激发了教师内生动力、推动学院各项工作高质量发展奠定了坚实基础。学院将以此次调研为契机，持续加强师资队伍建设，优化育人环境，推进内涵式发展，奋力谱写学院高质量发展新篇章。

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